Kazakistan’da
sosyal ve işgücü alanlarını kapsayan geniş çaplı bir dijital ekosistem
geliştirilmektedir. Bu sistem çerçevesinde yapay zeka uygulamaları devreye alınacaktır.
Örneğin, «Kariyer Pusulası» adlı platform, gençlerin meslek seçimi konusunda
karar vermelerine yardımcı olabilir. «Skills Enbek» adlı çevrim içi hizmet,
yeniden mesleki eğitim ve yeni becerilerin kazanılmasını sağlamaktadır. Ayrıca,
aile ve işletmelere ait dijital haritalar, personel ihtiyaçlarının ve istihdam
koşullarının daha hassas analiz edilmesini sağlıyor. İşgücü piyasasındaki
dönüşüm Hükümet toplantısında ele alındı. Hükümet Başkanı, yatırımcıların
sorumluluğu ve iş yerlerinin kalitesine özellikle dikkat edilmesi gerektiğini
belitterek verilerin devlet altyapısına entegre edilmesi ve verimliliğin
ölçülmesi için KPI sisteminin uygulanması talimatını verdi. :
Oljas Bektenov,
Kazakistan Cumhuriyeti Başbakanı:
- Ülkede şu anda büyük çaplı lojistik ve
enerji projeleri başlatılmaktadır. Farklı sektörlerde
dijital çözümler aktif olarak hayata geçiriliyor. Genel olarak bu kapsamlı tedbirler sayesinde nitelikli yeni iş yerleri
oluşturulabilecek. Yeni iş yerlerinin izlenmesini sağlamak
için Proje İnovasyon Navigatörü adlı bir bilgi sistemi geliştirilmiştir. Bu
sistem, oluşturulan yeni işlerin sayısını ve işverenlerin istihdam planlarını
ne ölçüde uyguladıklarını takip eder.
Dijital çözümlere odaklanarak, ülkede yakıt ve
enerji sektöründe aktif şekilde yeni iş yerleri oluşturuluyor. 2029 yılına
kadar, sektörde 200’ü aşkın yatırım projesi hayata geçirilecek. Kadro hazırlığı
için Enerji Bakanlığı, enerji ve petrol-gaz sektörlerinde mesleki yeterlilik
konseylerini kuruyor. Bu
konseyler, dijital becerileri de içeren meslek standartlarını geliştirme ve
güncelleme çalışmalarından sorumludur.
Kudaybergen Arımbek,
Kazakistan Cumhuriyeti Enerji Bakan Yardımcısı:
- 2025 yılı için planlananlar, petrol ve gaz sektöründe 17 meslek standardının güncellenmesi, enerji sektöründe 27 meslek standardının güncellenmesi ve 4 yeni standardın geliştirilmesi. Şu anda, petrol ve gaz sektöründe bu 17 standardın tamamı, olumlu değerlendirme almak üzere İşgücü Gelişim Merkezi’ne sunulmuş durumda. Enerji sektöründe ise 23 meslek standardı için olumlu değerlendirme alınmış, 8 standardın ise halen İşgücü Gelişim Merkezi tarafından incelenmesi sürüyor.
