Казахстан продолжает укреплять систему защиты прав детей

Казахстан продолжает укреплять систему защиты прав детей

В Казахстане практически в 4 раза увеличивают штат органов опеки и попечительства. В стране намерены довести число сотрудников - с 300 до 1360-ти.  Таким образом, на пять тысяч несовершеннолетних казахстанцев будет не менее одного такого специалиста. В профильном комитете Министерства просвещения страны отмечают, что Казахстан активно интегрирует международный   опыт и лучшие практики в области защиты прав детей. В стране действуют специализированные центры, в том числе для правовой и социально поддержки юных казахстанцев. В рамках реформирования системы   запущен цикл обучающих семинар-тренингов для специалистов органов опеки по методике кейс-стади. На этот раз в Астану для участия в таком мероприятии съехались больше 160 сотрудников. В течение трех дней в стенах Maqsut Narikbayev University будут обсуждаться вопросы экстренного реагирования, защиты интересов ребенка, а также внедрение цифровых решений и инструментов в сферу.

Рашед Мустафа Сарвар, представитель ЮНИСЕФ в Казахстане:

- Мы очень рады, что сейчас создаются областные и районные департаменты при акиматах по защите прав детей. Это очень важный шаг, который приведёт к выполнению всех индикаторов, всех обязательств государства по защите прав детей. Каждая из стран Центральной Азии, конечно, делает своё дело, но решительность и скорость Казахстана - это лучшее, что я вижу среди стран региона.

Насымжан Оспанова, председатель Комитета по охране прав детей Министерства просвещения РК:

- Дети - это треть населения нашей страны, и вопрос гарантий их права на образование, здоровье, социальную поддержку, на здоровую семью - всё это мы должны обеспечивать, прилагая усилия со всех сторон, со стороны всех государственных органов. Мы приблизились к международной практике «один к пяти тысячам» - это стандарт, и это говорит о многом. Это очень важный и значимый шаг в вопросах обеспечения прав детей.

Автор: Айгерим Акимжанова

Что для вас является самым важным при выборе работы?